对其他行政权力的监督检查_事中事后监督制度

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对其他行政权力的监督检查

2017-01-11 16:42
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重点针对医疗保险就医登记和社会保险关系转移过程中、人才和技术团队的选拔培养过程中及社保基金和劳动保障执法监督检查过程中的权力事项进行监管
一、监督检查对象
行政机关及其工作人员
二、监督检查内容
（一）具体行政行为的作出是否遵循了合法、公正、公开、及时、便民的原则
是否严格按照法律、法规及相关政策规定的条件行使权力
是否严格遵守法定程序
是否存在超越职权和滥用职权的情形
具体行政行为的作出是否有明显不当
（二）行政相对人行使权利是否合法。
相对人向行政机关提交的信息是否真实、有效
相对人是否能够按照法律、法规、政策规定开展工作和行使权利
三、监督检查方式
查阅材料，抽查案卷，现场检查及年度考核等
四、监督检查措施
（一）抽查办件材料，查阅相对人提交的申请材料。
（二）对照公告的办理流程，核实相对人提交的申请材料是否齐全，检查办理流程，内部审批手续是否齐全。
（三）对示范基地等确有必要的事项进行现场监督检查。
（四）开展年度考核，采取自评和考评的方式，对工作人员行使行政权力进行考核
五、监督检查程序
（一）查看汇报或总结等材料；接受投诉举报等
（二）主动或根据线索进行调查核实
（三）根据情节情况作出处理
六、监督检查处理
根据具体情况可做如下处理：
（一）责令改正
（二）通报
（三）取消或暂停相对人因行政行为获得的权益
（四）对机关工作人员依据相关处分规定追究责任
（五）其他措施

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